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      在索普集團上下堅定信心、同舟共濟、攻克時艱、再振雄風的關鍵時期，需要廣大員工凝心聚力，有效化解各種突出矛盾和問題，尋求再振索普雄風的應對之策。為此，公司將在全體員工中開展“與索普同舟共濟，為發展建言獻策”合理化建議活動。     合理化建議活動將圍繞集團公司提出的“保穩定、拓市場、爭效益、求協同”工作部署和要求，面向全公司員工，廣開言路，積極建言獻策。活動將于9月份進行集中征集，征集內容包括在開拓市場、增加銷售、創新營銷手段方面的建議；在挖潛增效、增收節支、節能減排方面的建議；在科技創新、開發新產品、技術改造方面的建議；在改進工作作風、提升服務質量、提高工作效率方面的建議；在開展技能培訓，提高員工素質方面的建議；在企業管理方面的建議；在開展企業文化建設活動方面的建議；在增強企業核心競爭力方面的建議；在反腐倡廉方面的建議等九個方面。     集團希望各部門廣泛動員，積極參與，通過多種形式，廣泛宣傳，認真組織，鼓勵動員廣大員工積極參與，認真做好建言獻策工作。在征求到的合理化建議中，對切合實際、操作性強的建議將積極采納；對員工反映強烈的問題，將及時研究改進措施，切實加以解決；對有重要價值的合理化建議，將按其經濟效益和社會效益給予物質獎勵。