1月17-18日，索普集團(tuán)召開了十屆五次職工代表大會暨九屆五次工會會員代表大會，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)宋勤華、周鐵柱、許逸中、胡宗貴、邵守言、許寶華、凌晨出席了會議，集團(tuán)職工代表、全體中層干部和部分骨干參加了會議。    會議期間，代表們審議通過了索普集團(tuán)《集體合同》檢查情況匯報(bào)、《行政工作報(bào)告》、《工會工作報(bào)告》、《財(cái)務(wù)工作報(bào)告》，以及索普集團(tuán)《2012年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核計(jì)獎辦法（修訂意見）》。會議認(rèn)為，2011年是“十二五”開局之年，也是索普集團(tuán)攻堅(jiān)克難、奮力進(jìn)取的一年，在全體員工的共同努力下，索普集團(tuán)上下堅(jiān)定信心，克難奮進(jìn)，較好地完成了各項(xiàng)主要目標(biāo)任務(wù)。會議指出，2012年索普集團(tuán)發(fā)展所面臨的形勢依然十分嚴(yán)峻，要渡過難關(guān)、求得發(fā)展，任務(wù)十分艱巨。會議強(qiáng)調(diào)，2012年索普集團(tuán)上下必須要堅(jiān)定信心，迎難而上，扎實(shí)舉措，以“航天精神”和“大決戰(zhàn)精神”為指導(dǎo)，突出加強(qiáng)內(nèi)部管理，深入挖掘內(nèi)部潛力，深化開源節(jié)流，強(qiáng)化費(fèi)用控制，不僅要竭盡全力渡過難關(guān)，還要求得發(fā)展。會議號召，全體干部職工要在集團(tuán)經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定發(fā)展信心，上下齊心協(xié)力，戰(zhàn)勝當(dāng)前困難，實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展！     會議期間，宋勤華總經(jīng)理還與集團(tuán)職工進(jìn)行了懇談。懇談會上，職工代表踴躍發(fā)言，劉娟、冷永紅、楊宏美、宋亞軍、劉云梅、田慧玉、丁楠等職工代表分別提問，宋勤華總經(jīng)理就代表們提出的職工所關(guān)心的企業(yè)發(fā)展前景、職工福利政策等問題一一作了詳盡的解答。懇談會的召開是公司職工代表參與企業(yè)民主管理的具體舉措，在公司勞資之間構(gòu)架了較好的溝通平臺。 大會還表彰了公司2011年度先進(jìn)集體和個人。